2026年 新年のご挨拶

新年あけましておめでとうございます。
平素より株式会社 共達に格別のご高配を賜り、心より御礼申し上げます。

新春を迎え、皆さまのご健勝とご多幸をお祈り申し上げます。

2025年を振り返って

昨年は、国内外の政治・経済情勢が大きく変動する中、企業活動においても不確実性の高い一年となりました。
そのような環境下においても、当社は多くのお客様に支えられ、事業を継続・発展させることができました。改めて深く感謝申し上げます。

一方で、事業運営の面では課題も明確になり、改善すべき点を数多く認識した一年でもありました。これらを真摯に受け止め、2026年はさらなる進化に向けた取り組みを進めてまいります。

AI時代における共達の挑戦

2025年のビジネス環境において、最も大きな変化は「AI」の急速な進展でした。
生成AIの普及により、ソフトウェア開発や業務プロセスの在り方は大きな転換期を迎えています。

これからの時代、
AIを前提としないシステム開発やモダナイゼーションは徐々に姿を消し、
ERP、SaaS、業務アプリケーションにおいても、AIを活用した新たな価値創出が求められます。

当社は、人材提供とSI開発力を通じてお客様のデジタル変革を支援する企業として、
この変化をリスクではなく「成長の機会」と捉えています。
デジタル化とAI活用の流れは不可逆です。
今後お客様に求められるのは、
業務理解、上流設計力、開発力、そして生成AIを適切に活用できるプロフェッショナル人材です。
共達は、これらを兼ね備えた価値提供を実現してまいります。

2026年の重点方針

2026年、当社は以下の方針を軸に事業を推進します。

1．生成AI活用戦略の確立
生成AIを安全かつ効果的に活用するため、
明確な目的設定、活用方針、導入ロードマップを整備し、
生産性向上と品質強化を両立する体制を構築します。

2．AI活用人材の育成
実務に即した教育・研修を通じて、
生成AIを使いこなせるエンジニア・コンサルタントの育成に注力します。

3．生産性・品質の飛躍的向上
AIの最適活用により、まずは20〜30％の改善を目標とし、
中長期的にはさらなる生産性・品質向上を目指します。

4．ソリューション事業の拡大
mcframe、Salesforce、SAP、Microsoftソリューション、ローコード開発など、
重点分野への投資を継続し、お客様の多様なニーズに応えてまいります。

信頼を基盤とした事業運営

共達は1998年の創業以来、金融危機、自然災害、感染症拡大など、数々の困難を乗り越えてまいりました。
現在も、企業を取り巻く環境は決して容易ではありません。
だからこそ当社は、誠実さ、プロフェッショナリズム、そして確かな技術力を基盤に、お客様との信頼関係を何よりも大切にしてまいります。
同時に、情報セキュリティおよびコンプライアンスの徹底を図り、
安心してお任せいただける企業であり続けます。

おわりに

2026年は「丙午（ひのえうま）」の年とされ、
勢い、行動力、情熱を象徴する年と言われています。
共達は、変化を恐れず、スピードと情熱をもって挑戦し続けます。
そして、お客様、パートナーの皆さまと共に成長し、
社会に価値を提供し続ける企業を目指してまいります。
本年も変わらぬご支援、ご指導を賜りますよう、
何卒よろしくお願い申し上げます。

2026年 元旦
株式会社 共達
代表取締役社長　金放